Στην προώθηση της τοπικής απασχόλησης στοχεύει η ημέρα καριέρας και δικτύωσης που οργάνωσε η Μετάβαση Α.Ε στην Κοβεντάρειο Δημοτική Βιβλιοθήκη στο πλαίσιο του έργου Κέντρα Ανάπτυξης Δεξιοτήτων και Απασχόλησης. Τι είδαμε; Τοπικές επιχειρήσεις που κλήθηκανε να παρευρεθούν για να αποδειχθεί τι; Ότι υπάρχει ανάγκη για κατάρτιση νέων; Ότι έχουν ανάγκη για καταρτισμένο προσωπικό;Δεν προέκυψε κάτι τέτοιο. Θα θέλαμε να δούμε νέες επιχειρήσεις που θα επενδύσουν στη Δυτική Μακεδονία και θέλουν προσωπικό και όχι τις υφιστάμενες που οι ανάγκες τους είναι λίγο- πολύ γνωστές. Το πρόγραμμα της Δίκαιης Αναπτυξιακής Μετάβασης δεν αποτελεί χρηματοδοτικό μέσο για συνάθροιση τοπικών επιχειρήσεων αλλά κάτι πολύ περισσότερο.
Μετά και από την πρώτη ανάλογη εκδήλωση στην Ακρινή με τα εγκαίνια από τον Υφυπουργό Νίκο Παπαθανάση παρακολουθήσαμε μια ακόμα φιέστα χωρίς νόημα. Ωραία τραπέζια, μια καλή οργάνωση και πολλές υποσχέσεις για νέες και καλά αμειβόμενες θέσεις εργασίας. Χωρίς όμως αυτές να γίνονται γνωστές. Πάντως είμαστε πρωτοπόροι στην κατάρτιση.
Η κα Δέσποινα Γκαράνη, διευθύντρια της Μετάβασης Α.Ε. κάλεσε τους παρευρισκόμενους να συμμετάσχουν ενεργά και να ενημερωθούν για τις νέες προοπτικές απασχόλησης στη Δυτική Μακεδονία αναφερόμενη εκτός των άλλων και στο μετασχηματισμό του παραγωγικού μοντέλου των πληττόμενων επιχειρήσεων. Αυτή η εκδήλωση είναι η απόδειξη της δέσμευσης μας για στήριξη της κοινωνίας και της ενίσχυσης των θέσεων απασχόλησης δήλωσε εξ αποστάσεως ο Υφυπουργός οικονομικών Νίκος Παπαθανάσης. “Ένα σημαντικό βήμα για διατήρηση και δημιουργία θέσεων εργασίας σε θέσει υψηλής εξειδίκευσης με απώτερο στόχο οι νέοι και οι νέες να μείνουν τόπο τους “.Ο κ. Πελοπίδας Καλλίρης, διοικητής της ΕΥΔΑΜ ανέφερε ότι το εν λόγω έργο είναι κομβικό .Είναι σημαντικά να λειτουργήσουν ως κέντρα στήριξης της απασχόλησης για εξειδικευμένες υπηρεσίες σχετικά με τις νέες θέσεις εργασίας της περιοχής .Ο περιφερειάρχης Γιώργος Αμανατίδης μίλησε για την κατάλληλη προετοιμασία του ανθρώπινου δυναμικού για να οδηγηθούμε σε μια άλλη εποχή. “Θέλουμε να παντρέψουμε την αγορά εργασίας με τη γνώση” πρόσθεσε. Ο δήμαρχος Γιάννης Κοκκαλιάρης απηύθυνε χαιρετισμό ευχόμενος να διαφυλάξουμε το ανθρώπινο κεφάλαιο για να μη μείνουμε μια κοινωνία γερόντων. Ο κ.Κουτσομιχάλης αναφέρθηκε στα έργα που εγκρίθηκαν για τη δέσμευση εκπομπών διοξειδίου του άνθρακα μεταξύ των οποίων και για μπαταρίες λίθου και για κυψέλες υδρογόνου. Ακούσαμε πολλά για υπηρεσίες συμβουλευτικής, ανάπτυξη νέων προγραμμάτων σπουδών για μικροπιστοποιήσεις κ.ο.κ.
Θυμίζουμε τι είχε αναφέρει ο Κάρστεν Ράσμουσεν, επικεφαλής του τμήματος Ελλάδας -Κόπρου της Γενικής Διεύθυνσης Περιφερειακής Πολιτικής και Αστικής Ανάπτυξης: Είναι τσάμπα κόπος η κατάρτιση και η εκπαίδευση αν δεν υπάρχουν νέες θέσεις εργασίας.
Ιωάννα Παπαδημητρίου
Κάρστεν Ράσμουσεν από Πτολεμαΐδα για τη Δίκαιη Μετάβαση: “Δεν έχουμε φτάσει σε υλικά αποτελέσματα”
